Kinerja Guru Profesional : Instrumen Pembinaan, Peningkatan & Penilaian
Barnawi; Mohammad Arifin
Telah di baca oleh 3 pemustaka, dengan total durasi baca 00:06:28
Deskripsi Buku
BAB IV KINERJA GURU DAN DISIPLIN KERJA 109 A B C D Pengertian Disiplin Kerja Macam Macam Disiplin Kerja Manfaat Disiplin Kerja Faktor Faktor yang Memengaruhi Disiplin Kerja E Prinsip Prinsip Disiplin Kerja F Pembinaan Disiplin Kerja BAB V 110 113 115 116 119 121 KINERJA GURU DAN KEPUASAN KERJA GURU 133 A Pengertian Kepuasan Kerja B Teori Teori Kepuasan Kerja C Faktor Faktor yang Memengaruhi Kepuasan Kerja D Mengukur Kepuasan Kerja E Dampak Kepuasan Kerja 134 136 141 146 148 DAFTAR PUSTAKA 155 INDEKS 161 TENTANG PENULIS 165 10BAB IV KINERJA GURU DAN DISIPLIN KERJA ......................... 109 A. B. C. D. Pengertian Disiplin Kerja .......................................... Macam-Macam Disiplin Kerja................................. Manfaat Disiplin Kerja .............................................. Faktor-Faktor yang Memengaruhi Disiplin Kerja ............................................................................... E. Prinsip-Prinsip Disiplin Kerja .................................. F. Pembinaan Disiplin Kerja ......................................... BAB V 110 113 115 116 119 121 KINERJA GURU DAN ...KEPUASAN KERJA GURU ......... 133 A. Pengertian Kepuasan Kerja ....................................... B. Teori-Teori Kepuasan Kerja ...................................... C. Faktor-Faktor yang Memengaruhi Kepuasan Kerja ............................................................................... D. Mengukur Kepuasan Kerja ....................................... E. Dampak Kepuasan Kerja ........................................... 134 136 141 146 148 DAFTAR PUSTAKA................................................................................. 155 INDEKS................................................................................................... 161 TENTANG PENULIS ........................................................................... 165 10
